#FuturoalLavoro, la Cisl a Terni si prepara alla manifestazione unitaria di Cgil, Cisl e Uil del 9 febbraio

by CISL LDS

assemblea sindacale territoriale cisl terni-orvieto (2)“Noi saremo a Roma alla manifestazione unitaria di Cgil, Cisl e Uil del 9 febbraio non perché siamo contro il Governo, ma perché siamo un sindacato partecipativo. In piazza della Repubblica porteremo le nostre proposte al Governo, ci saremo anche con le vertenze del territorio”. Con questo messaggio Angelo Manzotti, coordinatore dell’Area Sindacale Territoriale Cisl Terni-Orvieto, apre l’assemblea dei lavoratori e pensionati a Terni. “In 5 anni – spiega il sindacalista- in Umbria si è creato un buco di oltre 19 mila persone e la situazione regionale tende a deteriorarsi. In questo lasso di tempo, il calo del numero dei giovani (25-40 anni) nella nostra regione è stato del 10,4 per cento. Dato, questo -precisa- più alto rispetto a centro Italia e superiore alla media nazionale”.

Manzotti è consapevole che molte sono le sfide nazionali, regionali e territoriali che il sindacato si trova di fronte. “Il mondo del lavoro è in forte trasformazione e vede la nostra organizzazione protagonista del cambiamento. Il nostro impegno deve essere finalizzato a restituire centralità alla questione del lavoro. Per questo bisogna puntare sulla formazione, che trova nella bilateralita’ uno dei suoi cardini. In questo modo potremo fronteggiare la rivoluzione tecnologica”.
cropped-cropped-futuroallavoro-2.jpgL’incontro di questa mattina, presieduto da Emiliano Fabri della Fisascat Cisl Umbria, è stato concluso dal segretario regionale Cisl Umbria Riccardo Marcelli: “Finalmente la Regione dell’Umbria ha rimesso al centro il tema del lavoro, priorità sostenuta da sempre dalla Cisl. E rispetto alla mancanza di prospettiva nazionale, saremo a Roma con lo slogan #futuroallavoro”. Durante il dibattito è emersa la preoccupazione sulla questione ambientale del territorio. “A Terni -ha sottolineato il segretario- serve un Piano d’azione condiviso da tutti gli attori. Non possiamo occuparci di ambiente facendo autopsie. Chiediamo ai medici di curare il paziente finché è in vita”.

La Cisl Terni – Orvieto: “Ogni infortunio che si verifica è una sconfitta per le parti sociali”

by CISL LDS

assemblea sindacale territoriale cisl terni-orvieto (1)“Quanto accaduto all’azienda Fornaci Briziarelli Marsciano Spa, oggi, presso lo stabilimento di Dunaroba riporta un’altra volta l’attenzione sulla questione sicurezza”. A dichiararlo il coordinatore dell’area sindacale territoriale Cisl Terni-Orvieto Angelo Manzotti che, oltre ad esser vicino al lavoratore coinvolto, continua: “Di sicurezza non si dovrebbe parlare solo quando si verificano infortuni ma dovrebbe essere alla base dell’azione quotidiana tramite lo strumento della formazione. Per questo diventa strategico il ruolo degli enti bilaterali, che deve essere rafforzato ed attuato immediatamente in tutta la filiera delle costruzioni, quindi anche nel settore del laterizio. Ogni infortunio che si verifica è una sconfitta delle parti sociali”.

“Alla fine di ogni turno, le Rsu in accordo con le proprie organizzazioni sindacali di categoria – ha affermato Enrico Borri della Filca Cisl Umbria- hanno deciso di indire due ore di sciopero per dare un primo grande segnale per la questione sicurezza. Quanto prima si terrà un’assemblea dei lavoratori per decidere possibili azioni”.

L’Arte del cucito

by CISL LDS

19.02.05_giornata dedicata all'arte del cucitoL’Anteas Umbria, l’Anteas di Terni e i pensionati dell’Area Vasta territorio di Terni organizzano presso il Centro Anziani di Collerolletta di Terni per il prossimo 5 febbraio a partire dalle ore 15 un evento finalizzato alla riscoperta e valorizzazione di questa attività. 

L’evento è finanziato dalla Regione Umbria con risorse statali del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.

Formazione e mondo del lavoro in rete per lo sviluppo economico

by CISL LDS

19.01.28corrieredellumbria_manzotti“Un patto per il lavoro tra sindacati e associazioni” è la proposta del coordinatore dell’Area Sindacale Territoriale della Cisl Terni-Orvieto Angelo Manzotti, intervenuto a “Sindacati: è possibile un nuovo ruolo in un mondo del lavoro che cambia?”, incontro organizzato dall’associazione Nova Civitas.

Articolo Corriere dell’Umbria – 28 gennaio 2019

 

Una risposta concreta alla proposta lanciata da Angelo Manzotti arriva dalla Fondazione Csco – Centro Studi Città di Orvieto sulle colonne del Corriere dell’Umbria – 12 febbraio 2019

Per non dimenticare

by CISL LDS

per non dimenticareIl Segretario Regionale Cisl Umbria Riccardo Marcelli interverrà all’incontro “Per non dimenticare”, che si terrà questo pomeriggio presso il Cesvol di Terni a partire dalle ore 15,30.

#giornatadellamemoria

Manifestazione di Cgil Cisl Uil del 9 febbraio

Lettera di Annamaria Furlan agli iscritti: “Mobilitiamoci insieme per cambiare le scelte economiche del Governo”

Care amiche e cari amici,
il 9 febbraio sarà una data importante per la Cisl e per tutto il movimento sindacale italiano. 
Abbiamo deciso di organizzare una giornata di mobilitazione nazionale ed un momento 
di rinnovata unità del mondo del lavoro, con la quale, assieme a Cgil e Uil, faremo sentire 
a Roma la voce di tredici milioni di iscritti ai sindacati confederali: lavoratori, pensionati, 
giovani, donne, immigrati che sono il cuore pulsante del nostro Paese.
Non scendiamo in piazza per motivazioni politiche ma esclusivamente sindacali: per cambiare le scelte del
Governo e sollecitare un confronto vero, per difendere gli interessi generali dell’Italia e delle persone che
rappresentiamo, a partire dai più deboli e bisognosi.

Siamo molto delusi e preoccupati dai provvedimenti economici e sociali annunciati dal Governo Conte. I
venti della recessione sono di nuovo alle porte in tutta Europa ed anche in Italia si susseguono segnali
negativi, con tante aziende che rischiano di chiudere, tante vertenze nazionali e locali aperte, con un calo
continuo dell’occupazione stabile e della produzione industriale. Doveva essere questo il momento di
decisioni nette, più eque, concrete, dopo tanti anni di sacrifici enormi fatti dalle famiglie italiane per uscire
definitivamente dalla crisi. Ed invece c’è il rischio fondato di una minore crescita, di un aumento del divario
tra Nord e Sud e delle diseguaglianze sociali, per di più con una ipoteca di ben 52 miliardi sulle tasche degli
italiani per far quadrare i conti nelle prossime leggi di bilancio.

Si è deciso di tagliare gli investimenti in innovazione, ricerca, alternanza scuola‐lavoro. Si continuano a
tenere fermi i cantieri delle infrastrutture che sono un volano per lo sviluppo, bloccando decine di opere
pubbliche, la costruzione di tante importanti autostrade, ferrovie, viadotti, ponti, che servono ad unire le
varie aree del Paese, a collegarlo meglio all’Europa, oltre che a dare lavoro a migliaia di persone. Ancora una
volta si rinviano le assunzioni nella pubblica amministrazione, nelle scuole, negli ospedali, nei servizi sociali,
oltre a non prevedere risorse per il rinnovo dei contratti pubblici e non parificare i tempi di erogazione del
Tfr con il settore privato. Si usano le pensioni come un bancomat, bloccando nuovamente la giusta
rivalutazione per tante donne e uomini che hanno fatto grande l’Italia con la loro umiltà, la loro creatività, la
loro generosità nell’ accudire anche i nostri figli e nipoti dopo tanti anni di dura fatica nelle fabbriche ed in
altri luoghi di lavoro.

La quota 100 rappresenta sicuramente un ulteriore canale più flessibile di uscita dal lavoro, ma non risolve,
purtroppo, il problema di tante donne che difficilmente raggiungono i 38 anni di contributi, visto che non
viene riconosciuto il lavoro di cura e la maternità che spesso costringe molte donne ad abbandonare il lavoro
per dedicarsi alla famiglia. Il reddito di cittadinanza può essere uno strumento assistenziale utile per
affrontare il grave livello di povertà presente nel Paese, ma una cosa è certa: non creerà alcun posto di
lavoro.

L’occupazione per i giovani e per chi perde la sicurezza lavorativa viene solo da più investimenti privati e
pubblici, con vere politiche attive, formazione delle nuove competenze, sgravi fiscali per le assunzioni a
tempo indeterminato, incentivi per la digitalizzazione, una pubblica amministrazione moderna. Senza,
inoltre, una vera riforma organica ed equa del fisco, c’è ora il rischio fondato di un aumento della pressione
fiscale, in particolare a livello locale, un fatto che rischia di penalizzare i redditi già tartassati di lavoratori,
pensionati e famiglie. Oggi è per noi cruciale rispondere anche alle esigenze della terza età, delle persone
non autosufficienti e di tutti i cittadini italiani, con un nuovo e moderno sistema socio‐sanitario ed
assistenziale, con interventi che garantiscano il rispetto dei livelli essenziali delle prestazioni in ogni regione e
territorio, aumentando le coperture finanziarie del Servizio Sanitario Nazionale in modo da assicurare
prestazioni di qualità in tutto il Paese.

Ecco perché vi chiediamo di sostenere la nostra decisione di scendere in piazza il 9 febbraio: bisogna
mobilitarsi insieme, convintamente, perché solo uniti si vince questa battaglia di equità e solidarietà tra le
generazioni e tra le varie aree del paese. Noi non vogliamo far cadere i governi perché rispettiamo da
sempre la volontà popolare. Ma con il vostro contributo vogliamo cambiare profondamente le scelte
economiche del Governo, come sempre partecipare ad un confronto costruttivo su una vera politica di
crescita, di diritti essenziali per tutti, rimettendo al centro la persona umana, la dignità del lavoro, la sua
sicurezza, la necessità di rilanciare il progetto di una Europa politica senza nuovi muri, barriere economiche o
sociali.
Il nostro tesoro di entusiasmo, di energie, di competenze rappresenta la base per costruire una società dove
la giustizia sociale, l’opportunità di una formazione per tutti, il dovere umanitario all’accoglienza ed alla
inclusione sociale, sono gli strumenti per un nuovo modello alternativo al populismo, valorizzando la
partecipazione dei lavoratori ed il ruolo dei corpi sociali che sono indispensabili, come ha ricordato il nostro
Presidente della Repubblica, Mattarella, per favorire la coesione sociale, l’equità ed il progresso economico
del nostro Paese.

Fraterni saluti, 
                                                                                                                                                   Annamaria Furlan
                                                                                                                                             Segretaria Generale Cisl

“Sindacati: è possibile un nuovo ruolo in un mondo del lavoro che cambia?”

by CISL LDS

19.01.19_incontro a orvieto (1)“Sindacati: è possibile un nuovo ruolo in un mondo del lavoro che cambia?” All’incontro di Nova Civitas di sabato 19 gennaio ad Orvieto, introdotto dal presidente nazionale ADICONSUM Carlo De Masi, si stanno confrontando i confederali Angelo Manzotti per la CISL, Gino Venturi per la UIL, Attilio Romanelli per la CGIL e Francesco Lanzi di Confindustria.

 

 

 

“La persona deve ritornare ad essere centrale nella proposta del sindacato”. Ad affermarlo Manzotti nel suo intervento, nel quale sottolinea come “i valori della dottrina sociale della chiesa possano essere una strada percorribile per uno sviluppo sostenibile, dove i tempi di lavoro possano collimare con con quelli della famiglia”.

19.01.19_incontro a orvietoIl coordinatore per la Cisl dell’Area Sindacale Territoriale Terni-Orvieto Angelo Manzotti ha proseguito: “Con la digitalizzazione viene stravolto il mercato del lavoro e quindi l’azione sindacale deve puntate sulla formazione nell’alveo della bilatetalita. Uno degli appuntamenti che dovrà affrontare il sindacato – ha concluso- è quella di come conciliare la vita lavorativa delle persone con il lavoro tecnologico”.

Quota 100: uffici Inas Cisl pronti sulle novità del decreto

by CISL LDS

Quota 100 scheda“Su quota 100, nel decreto approvato ieri dal Consiglio dei ministri, ci sono alcuni dettagli ‘inediti’” avverte Marcello Barni, responsabile dell’Inas Cisl Umbria, all’indomani della presentazione del testo che è in attesa della pubblicazione in gazzetta ufficiale.

“La decorrenza della pensione con quota 100 per i dipendenti del pubblico impiego parte da agosto -spiega Marcello Barni- ma è bene che i lavoratori che hanno già maturato i 38 anni di contributi richiesti si informino sin da ora. A maggior ragione, devono iniziare a informarsi i dipendenti privati, per i quali è stata confermata la partenza di quota 100 da aprile”.

“Un’altra novità importante riguarda l’adeguamento del requisito dell’età alla speranza di vita, che non si applica dal 1° gennaio 2019. Per comprendere meglio cosa cambia e se quota 100 è la soluzione migliore in base al proprio percorso lavorativo e previdenziale –sottolinea Marcello Barni– è fondamentale rivolgersi agli uffici dell’Inas Cisl, dove i nostri esperti possono orientare i cittadini su una scelta tanto importante”.

Patronato Inas Cisl Umbria

Perugia, 18 gennaio 2019