NELLA SEGRETERIA REGIONALE CISL SCUOLA UMBRA CLAUDIA AMOROSI, MICHELE DURANTI, STEFANIA GALEAZZI E FEDERICA PICONE

La segreteria Cisl Scuola Umbria con la segretaria generale nazionale Cisl Scuola Ivana Barbacci

Due i fronti sui quali si è sviluppato l’articolato intervento della riconfermata segretaria generale Cisl Scuola Umbria Caterina Corsaro e sui quali si è sviluppato il dibattito del VII Congresso regionale della Cisl Scuola Umbria: da una parte il personale della scuola e dall’altra i giovani. Le due angolazioni, complementari, che entrano in gioco nel sistema scuola. Questi, assieme a partecipazione, sono state tra le parole più ripetute nel corso dei lavori che si sono tenuti oggi, 28 febbraio 2025, a Perugia. La segreteria di Caterina Corsaro sarà composta dai segretari regionali Claudia Amorosi, Michele Duranti, Stefania Galeazzi e Federica Picone.

“Le istanze e le questioni che la scuola deve affrontare – afferma Corsaro -, i processi di innovazione in atto che riguardano l’ambito tecnologico e anche quello delle metodologie utili ad attivare processi di approfondimento efficaci e consentire l’acquisizione di competenze, l’esigenza di favorire un continuo aggiornamento della professionalità di tutto il personale scolastico per rispondere alla sempre crescente complessità delle richieste rivolte alla scuola, la necessità di valorizzare in misura sempre maggiore e significativa l’autonomia delle istituzioni scolastiche chiede a noi sindacato, nell’esercizio del nostro mandato, di affrontare alcuni temi di particolare rilevanza”. E per lei il primo di questi è la valorizzazione del personale scolastico, attraverso iniziative che promuovano il benessere delle lavoratrici e dei lavoratori. Questo processo passa dalla retribuzione del personale attraverso nuove risorse finanziare pensando anche ad una riduzione dei carichi fiscali, attraverso la decontribuzione delle retribuzioni accessorie, poi la difesa dell’offerta formativa anche nei territori più piccoli e marginali e quindi favorire il ricambio generazionale. “Un ricambio – precisa Corsaro – che si pone come necessario in quanto secondo quanto riportato dal rapporto “Education at glance” il corpo docente in Italia è tra i più anziani del mondo: con il 53 per cento di insegnanti che hanno più di 50 anni rispetto al 37 per cento della media Ocse con punte del 57 per cento nell’istruzione primaria di over 50”.

Il segretario generale Cisl Umbria Angelo Manzotti, intervenuto ai lavori, riprendendo la questione dei giovani e della loro formazione, ha sottolineato la portata della questione: “Da come sapremo valorizzare i giovani passa il futuro dell’Umbria. Attraverso la rivalutazione degli istituti tecnici – precisa – si potrebbe essere più rispondenti al mercato del lavoro umbro e cercare di arginare, almeno in parte, la preoccupante e dannosa fuoriuscita di giovani che vanno via dal nostro territorio in cerca di lavoro fuori regione o addirittura all’estero. Questo, insieme alla denatalità, sta impoverendo progressivamente la nostra regione. Dobbiamo correre ai ripari e per questo è necessario che la formazione sia più rispondente possibile alle esigenze del mercato del lavoro”. Un mercato del lavoro, una società e un contesto complesso, descritto ai presenti all’appuntamento congressuale come senza precedenti storici.

La segretaria generale Cisl Scuola Umbria Caterina Corsaro con la segretaria generale nazionale Cisl Scuola Ivana Barbacci

“In questo contesto, nel quale il cambiamento non può essere arrestato ma solo guidato – afferma la segretaria generale nazionale Cisl Scuola Ivana Barbacci – il sentimento dello smarrimento delle lavoratrici e dei lavoratori e soprattutto dei giovani è evidente ma non deve prevalere. Per questo, se da una parte dobbiamo portare avanti la mission del sindacato, ossia contrattare, sedere ai tavoli istituzionali per riuscire a chiudere il Ccnl 2022/2024 per poi passare subito dopo a quello del 2025/2027. Solo attraverso la partecipazione sarà possibile tutelare le lavoratrici e i lavoratori attraverso riconoscimenti professionali ed economici strutturali. Un riconoscimento che non deve essere elargito per legge. Dall’altra parte – prosegue Barbacci – ai giovani deve essere offerta una formazione che sappia valorizzare le capacità e le competenze di ognuno attraverso un percorso educativo e non performativo. La figura dei docenti deve tornare ad essere quella dell’educatore, insostituibile da qualsiasi tecnologia e quindi anche dall’intelligenza artificiale”.

IL SEGRETARIO FERRONI: “FARE SINDACATO SIGNIFICA STARE DALLA PARTE DEI PIU’ DEBOLI”

La segreteria della Fnp Cisl di Perugia

PERUGIA, 27 febbraio 2025 – Salvaguardia delle pensioni, sanità, contrattazione e bene comune: i temi cardine con i quali il segretario generale Fnp Cisl di Perugia Francesco Ferroni chiude il suo mandato e ne apre, il 26 febbraio 2025, un altro. Nella sua segreteria sono stati eletti Felicina Migliorati e Roberto Marinelli.

Il X Congresso, presieduto dal presidente Anteas di Castiglione del Lago Romeo Pippi, si è aperto nel pomeriggio di martedì 25 febbraio 2025 con la relazione introduttiva del segretario generale Fnp Cisl di Perugia uscente Francesco Ferroni ed è proseguito con l’elezione del consiglio generale e dei revisori dei conti nel giorno successivo. La due giorni si è tenuta a Perugia e ha voluto mandare un messaggio importante: quello della sinergia. La rete sinergica tra categorie e confederazione, tra giovani e anziani, tra chi ha tempo e risorse per aiutare e chi, rischiando di rimanere indietro, ha bisogno di qualcuno che lo supporti. Questo per costruire l’auspicata “Generazione sostenibile”, tema che è stato fatto proprio e reso protagonista nel X Congresso Fnp Cisl di Perugia per divenire strumento per affrontare le criticità in essere.

“Fare sindacato significa stare dalla parte dei più deboli, di chi si rivolge alle nostre sedi in cerca di risposte”. E’ il pensiero di Ferroni che si rinforza in quello del segretario generale Cisl Umbria Angelo Manzotti, intervenuto ai lavori (ed in sala con la sua segreteria), che ribadisce “come sia possibile aprire tutti i giorni tante sedi in Umbria e non lasciare alcuna persona che si rivolge a noi da sola grazie al contributo dei pensionati. Le sedi, come più volte detto – prosegue Manzotti- sono importanti non solo per i lavoratori, per aiutarli attraverso le categorie degli attivi, per chi ci cerca per i nostri servizi, ma anche come deterrente alla solitudine dilagante”.

Solitudine e povertà che la Cisl e la Fnp descrivono come fenomeni in continua espansione. Proprio come anche ribadito dai dati condivisi dalla Caritas diocesana di Perugia – Città della Pieve. C’è poi tutto il tema della sanità nei lavori congressuali della Fnp Cisl di Perugia: sia nella relazione di Ferroni che nel nutrito dibattito che si è arricchito, dopo il contributo video del segretario generale Fnp Cisl nazionale Emilio Didonè, di saluti istituzionali, interventi di delegati, responsabili dei servizi e dei territori. “Dobbiamo partire da quello che di buono c’è in Umbria per riuscire a ricostruire quella sanità che fino a dieci anni fa è stata attrattiva, che portava persone da altre regioni a curarsi nelle nostre strutture regionali”. Ha chiosato il segretario generale Fnp Cisl Umbria Luigi Fabiani che ha ricordato che l’appuntamento congressuale dei pensionati della Cisl Umbria si terrà sempre a Perugia i prossimi 8 e 9 aprile.

Nel concludere i lavori, il segretario Manzotti ha dato massima disponibilità al nuovo gruppo dirigente per un lavoro sinergico da condividere tra la categoria e la confederazione.

IL SEGRETARIO ROMEGGINI: “ADESSO CI ATTENDE UN APPUNTAMENTO IMPORTANTE: QUELLO DELL’ELEZIONE RSU DI APRILE”

Nella foto la segreteria della Cisl Fp Umbria con la segretaria Cisl Fp nazionale Chiara Severino

PERUGIA, 20 febbraio 2025 – Marcello Romeggini è stato confermato alla guida della Cisl Fp Umbria. Il congresso della categoria della Cisl Fp Umbria si è svolto il 18 febbraio 2025, a Camporoppolo di Spoleto, per eleggere i membri del Consiglio Generale. Nella squadra di Romeggini, nella sua segreteria sono stati eletti Luisa Casci, Francesca Acquistucci, Daniela Berrettoni e Nicola Ambrosino.

“Conciliare le esigenze della classe lavoratrice con quelle dell’economia e della società, rifiutare gli estremismi, raggiungere un equilibrio tra i vari attori sociali (lavoratori, datori di lavoro, Governo), mirando ad una società più giusta, senza forzare un conflitto ideologico”. E’ il neoeletto Marcello Romeggini, segretario generale Cisl Fp Umbria, che in vista dell’ormai prossimo appuntamento delle elezioni delle Rsu dei prossimi 14-15-16 aprile, insiste sulle riforme che devono essere raggiunte in maniera graduale, attraverso modalità concertative e di partecipazione che caratterizzano da sempre la Cisl. “Esserci per cambiare è stato e rimane il nostro slogan e noi, con la nuova squadra neo eletta, continueremo ad essere mossi dall’esigenza di essere protagonisti nelle scelte stando ai tavoli attraverso le nostre proposte per tutelare i lavoratori. Tutte le lavoratrici e i lavoratori. In un’ottica di inclusività”.

Sulla storia, e sull’importanza di quanto sia necessario conoscere il proprio passato per portare avanti le strategie presenti in vista della costruzione del futuro, è intervenuta la segretaria Cisl Fp nazionale Chiara Severino che – nel ribadire le tesi congressuali quali la formazione, il sindacato di prossimità con il rafforzamento dei coordinamenti e delle articolazioni funzionali, la salute, la sicurezza e il benessere organizzativo, l’uguaglianza sostanziale di tutti gli iscritti Cisl e i giovani – ha ribadito con orgoglio: “La nostra organizzazione nasce e rimane aconfessionale e libera dai partiti – afferma la segretaria -. In questo contesto gli strumenti cardine sono il contratto, il confronto e la partecipazione democratica, anche se sappiamo all’occorrenza utilizzare anche lo strumento dello sciopero che va usato responsabilmente”. Nel suo intervento, a più riprese, è tornato ad essere rimarcato il concetto (e l’esigenza) dell’inclusività sociale. “Il voto delle Rsu – conclude Severino – è fondamentale per aiutare la Cisl”.

Ad augurare buon lavoro all’appena eletta segreteria della Cisl Fp Umbria è stato il segretario generale CIsl Umbria Angelo Manzotti, presente all’assiste con la sua segreteria (Simona Garofano, Riccardo Marcelli e Gianluca Giorgi) e il coordinatore per la Cisl dell’Area Sindacale Territoriale Foligno – Spoleto Bruno Mancinelli.

Nella foto la segreteria della Fnp Cisl di Foligno con la segretaria Fnp Cisl nazionale Anna Maria Foresi

NELLA SEGRETERIA FNP CISL DI FOLIGNO RIMANGONO PATRIZIA SISTI E ATTILIO RENZINI
FOLIGNO, 14 febbraio 2025 – Sante Fraccalvieri è stato confermato alla guida della Fnp Cisl di Foligno: al vertice della segreteria della categoria dei pensionati della Cisl nel territorio che comprende Assisi, Bastia Umbra, Foligno, Nocera Umbra, Spoleto, Val Nerina. Con lui sono stati confermati anche i segretari Patrizia Sisti ed Attilio Renzini. I lavori congressuali che si sono sviluppati in due giorni, il 12 e il 13 febbraio 2025, si sono aperti con la relazione introduttiva del segretario generale uscente della Fnp Cisl di Foligno Sante Fraccalvieri. A svilupparsi poi un serrato e nutrito confronto tra i delegati, preceduti nei loro interventi dai saluti dei rappresentanti dei servizi della Cisl Umbria e del mondo delle istituzioni e dei sindacati.
“Ringrazio chi mi ha dato ancora una volta fiducia e, mettendo a disposizione oltre all’entusiasmo (che non è mai mancato) anche l’esperienza maturata nel mio primo mandato, proseguirò nell’ascoltare e nel tentare di dare risposte a tutti coloro che si rivolgono alle nostre sedi in cerca di aiuto. A riguardo sottolineo l’investimento che la categoria ha fatto in questi anni nel renderle accoglienti e funzionali. Soprattutto nei territori più marginarli, le nostre sedi assumono un ruolo sociale. Una sorta di deterrente alla solitudine. Si potrebbero immaginare come una sorta di antenne sociali”. Il tema della sanità e del terzo polo continua ad essere centrale anche nel territorio di Foligno – Spoleto e, per questo, è stato ascritto anche nel documento finale (mozione finale). “Per i pensionati e non solo è importante trovare risposte nel territorio. Risposte che devono arrivare da una sanità universale e pubblica”. Il tema naturalmente è stato ripreso anche dal segretario generale Fnp Cisl Umbria Luigi Fabiani che auspica un confronto costruttivo con la nuova Giunta regionale. “E’ necessaria una riforma nazionale – ha aggiunto Fabiani – e quindi rivedere il Titolo V. Non è più pensabile avere 20 sistemi regionali diversi in Italia”.
Ai lavori ha partecipato anche il segretario generale Cisl Umbria Angelo Manzotti: “Dal 12 febbraio – ha detto – abbiamo una nuova segretaria generale, Daniela Fumarola, alla quale auguriamo buon lavoro. Un lavoro che sicuramente come abbiamo visto dall’Assemblea dei quadri e dei delegati a Roma dei giorni scorsi punta sulla partecipazione e sulla nostra proposta di legge. Proposta che adesso dovrà essere approvata in Parlamento. Il necessario cambio di passo anche in Umbria passa dalla produttività e quindi anche dalla partecipazione dei lavoratori alle decisioni dell’azienda. Auspichiamo che l’iter di approvazione si concluda nel più breve tempo possibile”.
A chiudere i lavori e a fare i complimenti e gli auguri di buon lavoro alla segreteria della Fnp Cisl di Foligno è stata la segretaria Fnp Cisl nazionale Anna Maria Foresi che nel suo intervento, tra le altre cose, ha puntato l’attenzione sul dialogo intergenerazionale e sull’emancipazione sociale. Un’emancipazione che, partendo dall’ascolto, si deve sviluppare dai territori più piccoli e dalle periferie. Ad essere spiegato ai presenti, quindi, i temi centrali del Congresso che pongono in primo piano l’impegno, l’energia e le connessioni per andare incontro alle esigenze dei pensionati, delle persone più fragili ma anche dei giovani.